Μηδενική ανοχή σε αντιεπαγγελματικές συμπεριφορές

      Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Μηδενική ανοχή σε αντιεπαγγελματικές συμπεριφορές

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ:

ΜΗΔΕΝΙΚΗ ΑΝΟΧΗ ΣΕ ΑΝΤΙΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΕΣ ΣΥΜΠΕΡΙΦΟΡΕΣ

Κατ/μα​​ Αγγελάκη​​ – Θεσσαλονίκη

Αγαπητές συναδέλφισσες, αγαπητοί συνάδελφοι,

με λύπη μας διαπιστώνουμε την​​ εκδήλωση φαινομένων αντιεπαγγελματικής και επιθετικής συμπεριφοράς σε βάρος εργαζομένων, στο Κατάστημα​​ Αγγελάκη (2202)​​ στη Θεσσαλονίκη, με ευθύνη της Διεύθυνσης του Καταστήματος.

Οι συγκεκριμένες ενέργειες, που φθάνουν στο​​ σημείο να​​ λαμβάνουν​​ χαρακτηριστικά​​ έντονης​​ ψυχολογικής πίεσης​​ – με​​ αήθεις και προσωπικές επιθέσεις​​ σε βάρος εργαζομένων​​ ενώπιον​​ των υπολοίπων​​ -​​ και​​ εργασιακού​​ εκφοβισμού,​​ με​​ αναφορές​​ μάλιστα​​ στο εργασιακό​​ τους​​ μέλλον σε​​ περίπτωση μη​​ επίτευξη​​ των … πολυπόθητων​​ στόχων,​​ προσβάλλοντας την προσωπικότητα και​​ επαγγελματική τους επάρκεια,​​ δεν μπορούν επ’ ​​ ουδενί να γίνουν αποδεκτές.​​ Φαίνεται πως κάποιοι δεν έχουν διδαχθεί από την εξέλιξη αντίστοιχων περιπτώσεων εκδήλωσης φαινομένων αντιεπαγγελματικών συμπεριφορών

Επιπλέον,​​ δεν έχουν συνειδητοποιήσει​​ ότι​​ οι​​ σοβαρές παρενέργειες της πανδημίας,​​ με:

  • την οικονομία και την κοινωνία σε καθολικό απαγορευτικό (lockdown),​​ 
  • τις επιχειρήσεις στην πλειονότητά τους σε αναστολή εργασιών,​​ 
  • τους εργαζόμενους ομοίως​​ με αναστολή​​ συμβάσεων, εκ περιτροπής απασχόληση​​ ή​​ τηλεργασία,​​ με αβέβαιες προοπτικές,
  • το ποσοστό των ανέργων να έχει εκτοξευθεί,

τοποθετούν​​ για μεγάλο ποσοστό των συναλλασσομένων, που ήδη προσέρχονται και λόγω της πανδημίας με διαφορετικούς ρυθμούς και ανάγκες στα τραπεζικά καταστήματα,​​ την προοπτική​​ απόκτησης του οποιουδήποτε τραπεζοασφαλιστικού προϊόντος οπωσδήποτε σε δεύτερη μοίρα.

Και όλα αυτά, τη στιγμή που οι Τράπεζες​​ επί σειρά ετών​​ επενδύουν εμμονικά στη​​ μετακύλιση των πελατών σε​​ ψηφιακές πλατφόρμες εξυπηρέτησης,​​ αντί της προσέλευσης του πελατειακού κοινού στα​​ φυσικά καταστήματα, παραγνωρίζοντας ότι η​​ ανθρώπινη επαφή αποτελεί την αναγκαία προϋπόθεση για την​​ προώθηση​​ των​​ τραπεζικών προϊόντων.​​ Και αυτήν την προϋπόθεση υποσκάπτουν με δική τους ευθύνη…​​ 

Επανερχόμενοι, για το σοβαρό αυτό ζήτημα​​ που έχει προκύψει​​ θα υπάρξει άμεσα επικοινωνία και​​ με την​​ αρμόδια Περιφερειακή Διεύθυνση,​​ επιζητώντας​​ και​​ τη δική της παρέμβαση, προκειμένου να​​ αναληφθούν​​ οι απαιτούμενες διορθωτικές​​ πρωτοβουλίες.

Επαναλαμβάνουμε​​ ότι​​ δεν θα επιτρέψουμε τη​​ διαμόρφωση ενός​​ διαβρωτικού εργασιακού​​ περιβάλλοντος,​​ πόσο μάλλον σε συνθήκες πανδημίας,​​ με τους … «συνεργάτες» (όπως κατά προσφιλή τακτική αποκαλούνται οι εργαζόμενοι​​ κάθε Χριστούγεννα και Πάσχα)​​ ενώ​​ για ακόμη μία φορά​​ προσπαθούν​​ από την πρώτη γραμμή και κάτω από αντίξοες συνθήκες να στηρίξουν την προοπτική της Τράπεζας,​​ να έρχονται​​ την ίδια στιγμή​​ αντιμέτωποι με αντιεπαγγελματικές πρακτικές και συμπεριφορές,​​ που​​ απαξιώνουν την προσωπικότητά τους και υποσκάπτουν​​ την επαγγελματική τους υπόσταση.

Στην κατεύθυνση αυτή και​​ εφόσον το αμέσως επόμενο διάστημα δεν αντιστραφεί η ίδια αλγεινή εικόνα,​​ αυτονόητη θεωρείται η από μέρους μας παρέμβαση.

Στο ίδιο πλαίσιο,​​ καλούμε τους συναδέλφους μας, να​​ συνεχίζουν να​​ επικοινωνούν​​ και να​​ καταγγέλλουν αντίστοιχες περιπτώσεις αντιεπαγγελματικής συμπεριφοράς, προκειμένου να υπάρξει η από μέρους μας αντίστοιχη παρέμβαση.​​ 

ΠΡΟΣΤΑΤΕΥΟΥΜΕ ΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΜΑΣ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ

​​ ΔΙΑΣΦΑΛΙΖΟΥΜΕ ΕΝΑ ΥΓΙΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ

Με ​​ συναδελφικούς χαιρετισμούς

          ​​             Ο Πρόεδρος                               ​​      ​​ Ο Γεν. Γραμματέας

                  ​​      ​​ Μπεμπένης ​​ Εμμανουήλ      ​​         ​​        ​​  ​​ ​​     Γοίλιας Ισίδωρος